Dans une économie mondiale où la disparité des revenus continue de croître, le salaire minimum garanti est un outil crucial pour garantir un niveau de vie décent aux travailleurs à l’échelle globale.
Cet article présente les dix pays avec le salaire minimum le plus élevé, révélant comment différentes nations abordent la question de la rémunération équitable.
La Suisse, avec ses salaires minimums qui varient par canton, atteint jusqu’à 3 500 euros par mois dans certains, comme à Genève, ce qui en fait le leader mondial en termes de SMIG.
L’Australie suit avec un salaire minimum d’environ 2 170 euros par mois, témoignant de son engagement envers des conditions de travail équitables et un soutien aux travailleurs face à un coût de vie élevé.
Le Luxembourg se positionne également en haut du classement avec un salaire minimum de 2 200 euros par mois, grâce à une économie centrée sur les services financiers et une politique sociale engagée.
À Monaco, le salaire minimum avoisine les 2 150 euros par mois, favorisé par une économie axée sur le tourisme de luxe et les services financiers.
Le Danemark, sans salaire minimum légal, propose via des accords collectifs des rémunérations qui atteignent souvent environ 2 000 euros par mois, un exemple du modèle de négociation collective nordique.
En Allemagne, le salaire minimum a récemment été augmenté à environ 1 585 euros par mois.
Aux Pays-Bas, le salaire minimum est d’environ 1 615 euros par mois, illustrant un engagement envers la protection sociale dans un pays avec un coût de vie relativement élevé.
En Belgique, le salaire minimum mensuel est de près de 1 625 euros, ce qui soutient une politique de bien-être social inclusive.
L’Irlande, avec un salaire minimum d’environ 1 600 euros par mois, montre l’importance accordée à la récupération économique.
La France clôture cette liste avec un salaire minimum d’environ 1 580 euros par mois.
Laissez un commentaire